Inex Partners Oy:n toimitila- ja turvallisuuspalveluiden turvallisuuspäällikkö otti yhteyttä varastoduunarit.com ylläpitoon. Tuomalla ensin esiin perusteettoman asianlaidan. "Helposti tulee mieleen että asiaa on johdettu oman hyötymisen tarkoituksessa, saamalla tilanne itselleen edulliseksi kuin itse varsinaisen asian". Seuraavanlaisella tavalla¦. 29.07-2008
"Moi,"
"pyydän ystävällisesti, että poistatte verkkosivun "Työsuojelukulissi vaikuttaa työllisyyteen" osalta Työsuojelupiirin pöytäkirjan, joka koskee Inex Partners Oy:tä."
"Perusteluna tälle pyynnölle on, että asiakirja on tarkoitettu yhtiömme sisäiseen käyttöön ja luokiteltu luottamukselliseksi asiakirjaksi. Yhtiön tietoturvaohjeiden mukaan luottamuksellisia asiankirjoja ei voi julkaista esim. internet-sivuilla".
"Meillä on mahdollisuus tehdä viranomaisille tutkintapyynnön asiakirjan julkaisusta sivustollanne, jos pyyntöämme ei toteuteta"
Terveisin
JT
Turvallisuuspäällikkö
Inex Partners Oy
Toimitila- ja turvallisuuspalvelut
Huomioitava tosiseikka on se, ettei Inexsin tietoturvaohjeet koske varastoduunarit foorumia. Foorumi noudattaa Suomen eikä suinkaan Inexsin laatimia lakeja. Asialla oli kuitenkin välittömiä vaikutuksia Inexsin työtätekevien keskuudessa. "Nimittäin henkilökunnalle suunnatut raportit ja työsuojelupiirin tarkastuskertomukset joutuivat lasikaappiin", josta niitä sitten työntekijät voisivat lukea. Luultavammin Inexsin uskomus tai toimintaan viittaava käytös tukisi käsitystä, että pöytäkirjat olisivat jonkun työntekijän toimittamia varastoduunarit.com foorumille. Tosiasiassa jokaisella Suomalaisella on mahdollisuus saada kyseistä käyttäjäyritystä koskevat työsuojelupiirinasiakirjat haltuunsa "julkiset sellaiset", jos osaa pyytää niitä työsuojelupiiristä. Poistopyyntöä koskevissa pöytäkirjoissa ei ole mitään sellaista joka olisi ollut hyvientapojen vastaista mm .henkilötietoja tai kuvista tunnistettavissa olevia henkilöitä. Kuvien epäselvyydestä johtuen on kyseenalaista tunnistaako henkilö itsekään itseään, vaikka siinä olisikin. Pöytäkirjoista ilmenee ainoastaan Inexsin työntekijöillä teettämää työntoteuttamistapaa. Otimme asian johdosta yhteyttä tietosuojavaltuutetun toimistoon, ¦Emme ota asiaan kantaa. Henkilöön liittyviä henkilötietotunnisteita ei ole, näin ollen asia ei ole henkilötietolakiin liittyvä. Olisimme ymmärtäneet Inexsin pyynnön paremmin, jos tueksi olisi esitetty esitettävissä olevat todisteet. Näin ollen olimme täysin ymmällään Inexsin pyynnölle. Pyysimme Inexsiä tarkentamaan asiaa seuraavasti¦ 29.07-2008
Hei XXXX...
Voisitteko hieman tarkentaa yhtiönne näkökantaa jotta oikaisu olisi mahdollinen, onko työsuojelupiirin kertomus virheellinen?
Mitä kohtaa tarkoitatte työsuojelupiirin pöytäkirjassa?
Kiitos kiinnostuksesta sivustojamme kohtaan T:VARASTODUUNARIT.COM /YLLÄPITO
Inex Partners Oy Turvallisuuspäällikkö vastaa seuraavasti¦30.08-2008
"Moi,"
"työsuojelupiirin kertomus ei ole virheellinen, mutta kyseinen asiakirja on tarkoitettu yhtiömme sisäiseen käyttöön eikä näin ollen sille ole annettu julkaisuoikeutta nettisivustolle."
"En tiedä mistä olette kyseisen asiakirjan haltuunne saanut, joten pyydän, että asiakirja poistetaan sivustoltanne."
Terveisin
JT
Turvallisuuspäällikkö
Inex Partners Oy
Toimitila- ja turvallisuuspalvelut
Pyysimme Inexsin ensimmäisen yhteydenoton jälkeen oikeusministeriön näkökantaa kyseistä asiaa kohtaan.
Vastaus kuuluu seuraavasti¦..Tervehdys
"Tutustuin asiakirjoihin antamassanne osoitteessa.
Kyseessä on pöytäkirja, joka allekirjoitusten perusteella käsitelty
työsuojelupiirissä. Lain viranomaisten julkisuudesta 6§:n 6-kohta
tarkoittaa sellaista pöytäkirjaa, joka on laadittu jonkun asian
valmistelemiseksi tai viranomaisen sisäiseen käyttöön. Minulle antamanne
selvityksen perusteella kyse ei ole tällaisesta pöytäkirjasta vaan
normaalista pöytäkirjasta, joka on tullut julkiseksi allekirjoituksen
jälkeen."
"Näin ollen koska kyseessä on julkinen asiakirja voi sen sisältämiä tietoja
myös julkaista internetissä."
Kesäterveisin
Riku Neuvonen
****************************************
Riku Neuvonen
Erityisasiantuntija
Oikeusministeriö, lainvalmisteluosasto/julkisoikeus
Riku.Neuvonen@om.fi(09) 1606 7693
PL 25, 00023 Valtioneuvosto (Eteläesplanadi 10)
"Edellä luetun Inexsin toimitila- ja turvallisuuspalveluiden turvallisuuspäällikkö varmasti tiesikin. Tai ainakin luulisi tietävän, sillä hänhän ohjasi Tarja Halosenkin vierailulle Inexsin tiloihin aikoinaan"."No mikä ihme asiakirjoissa olisi sellaista, mistä Inex olisi kiinnostunut. Luultavammin Inexsin työntekijöillä teettämä itse keräilytyön toteuttamistapa, joka ei ihan mallilleen mene. Nimittäin keräilykoneen pääalekiipeäminen saattaa johtaa vakavaan loukkaantumiseen tai jopa kuolemaan. Työsuojelupiiristä kerrottiin ettei kyseistä keräilytyöhön liittyvää työntoteuttamistapaa saa teetättää työntekijällä, jossa piilee loukkaantumisen tai jopa kuoleman vaara. Onko suurissa elintarvikevarastoissa, kuten Inexsin elintarviketyöntekijällä työvelvollisuus asettaa itsensä loukkaantumisen tai kuoleman vaaraan keräilytyötehtävät täyttääkseen. Vastaus on kyllä¦.sillä tuotteet ja tavarat ovat sijoitettu siten, ettei tietyillä Inexsin ostoilla voi niitä saada ilman kiipeilyä".Ja varsinaiseen asiaan.. Pyysimme edelleen Inexsiltä perusteluja koskien pöytäkirjojen poistoa varastoduunarit.com foorumilta. 30.07-2008
Pyyntönne työsuojelupiirin pöytäkirjojen (Inex, Espoo kilon varasto) poistamisesta varastoduunarit.com foorumilta vaatii edelleen lisäselvitystä. Pla Pla Pla Pla.
Lopuksi Inex Partners Oy:n toimitila- ja turvallisuuspalveluiden turvallisuuspäällikkö vastasi, seuraavasti.31.08-2008
"Moi,
"sain tiedon nettisivusta henkilökunnan edustajalta, joka tiedusteli, että onko Inex antanut luvan julkaista ko. sivustolla pöytäkirjan, jossa hänen kuvansa esiintyy. Hän koki yksityisyytensä tulleen loukatuksi."
"Ilmoitin, että Inex ei ole kyseistä lupaa antanut ja lupasin yllä yhteydessä sivuston ylläpitäjään, koska asiakirjan omistaa Inex."
"Kun asiakirja poisto ei tunnu etenevän, niin ilmoitan ko. henkilölle asian tilan ja kerron miten voi edetä asian suhteen."
Terveisin
JT
Turvallisuuspäällikkö
Inex Partners Oy
Toimitila- ja turvallisuuspalvelut
Asiat hiukan muuttui.
"Koko asiakirjojen poisto olisikin ollut Inexsin mieleen samassa asiayhteydessä jossa Inexsin henkilökunnan edustajan kyselystä on edetty" "ainakin turvallisuuspäällikön mukaan". Mutta huomattuaan ettei se onnistuisikaan, niin poistopyyntö kohdistettiin kuvaan jossa henkilökunnan edustaja tunsi yksityisyytensä tulleen loukatuksi. 31.07-2008 ilmoitimme sähköpostissa turvallisuuspäällikölle seuraavasti¦ "luulisimme kuitenkin että yleisin menettelytapa tämänkaltaisiin pyytöihin tulisi henkilöltä itseltään jota kyseinen asia koskee, tai poliisilta". Todellakin, asia olisi hoitunut silmänräpäyksessä jos varsinainen asia olisi ilmoitettu niin kuin se olisi ollut. Pyydämme henkilökunnan edustajalta anteeksi. Kuvat ovat korjattu niin ettei kuvassa olevakaan tunnista itse itseään /jos tunnisti aikaisemminkaan "varmuus on nyt 100%". Pahoittelemme tapahtunutta. T:VARASTODUUNARIT.COM/Ylläpito
--------------------------------------------------------------------------------------------
Lisäys 07.08-2008Työsuojelupiirin ohjeissa on selkeät ohjeistukset Inexsin keräilytyön toteutukseen, joka edellä luetusta voidaan ymmärtää "jo 2002". Olisiko epäkohtiin pitänyt reagoida? Esimerkiksi tehdä jotain? Kenen vastuulla kiipeilyä harrastetaan?
Vai olisiko aika liian lyhyt "tehdä mitään", vain vaatimattomat kuusi vuotta."Inexin varastossa Espoon Kilossa 18.06-08 sattui jälleen kerran keräilyonnettomuus. Keräilytyössä työskentelevä nainen keräili keräilykoneensa päältä "seisoen" tuotteita korkean lavan päältä (tuoretuotepuolella), horjahti ja putosi päälleen lattialle. Työntekijä kuljetettiin ambulanssilla sairaalaan".
Mitä tämän jälkeen tapahtui Inexsillä¦.
Tämän 18.06-08 putoamistapauksen jälkeen, (Inexsin työntekijöille suunnatuissa) televisioissa pyöri ruokalistojen lisäksi video, jossa näytettiin kuinka kiipeilet turvallisesti, videossa pyöri teksti "koneen päälle saa nousta noudattamalla suurta varovaisuutta".
Edellä luetusta voi ymmärtää että yhtiö otti asian vakavasti "tai sitten pitää videota suurena vitsinä (kiipeilet turvallisesti)". Videossa ei kuulemma ollut ohjeita kuinka loukaannun turvallisesti oikein.
Ja homma jatkuu, kuin mitään ei olisi tapahtunutkaan.
Kuin Suomi liittyi EU:hun, tuli työsuojelua myös koskemaan EU:n direktiivit mm. työkoneiden käyttöä ja muita työntekijää koskevia turvaohjeita. Työsuojelulainsäädäntö oli jo yksinäänkin laaja lainsäädännön osa, mutta nykyään nämä yhdessä muodostavat hyvin laajan turvaverkon työntekijän turvallisuutta ajatellen. Lähes jokaisen "hilavitkuttimen" käyttöön ja työntekoa koskevaan asiaan löytyy laki.
Tässä asiantuntevalle ihmeteltävää."Kummallisinta asiassa on se, ettei kukaan puutu täysin tahallaan tuotettuihin työtapaturmiin, vaikka niitä kirjataan tuon tuosta. Ovatko työsuojelulait pelkästään rikkomista varten?"
Työtapaturman korvausvastuu lankeaa aluksi / yleensä työnantajan vakuutusyhtiölle. Kuin aikaa kuluu niin työtapaturmasta saatu vamma muuttuu synnynnäiseksi. Jos vakuutusyhtiö ei pysty työtapaturmasta saatua vammaa synnynnäiseksi todistamaan, niin kumoaa vakuutusyhtiö korvausvastuunsa liitepäätösmenettelyllä. Hyvin yleistä on se, että tapaturman kärsinyt henkilö jää omanonnensa nojaan pyörittelemään jumalatonta paperipinoa kenenkään auttamatta asiassa.
Oletko ajatellut asiaa tältä kantilta?Miksi vakuutuslaitokset vaikenee? Tämä on hyvä kysymys, "voisiko luulla tai jopa ymmärtää että yrityksien maksamat vakuutusmaksut ovat sen verran hyvät, että tietyissä rajoissa annetaan ruletin pyöriä" "oikeastaan kenenkään puuttumatta siihen".TJ