Kirjoittaja Aihe: "Työnantajansa toimia saa arvostella"  (Luettu 2528 kertaa)

VD.com

  • Administrator
  • Hero Member
  • *****
  • Viestejä: 3694
"Työnantajansa toimia saa arvostella"
« : Maaliskuu 18, 2011, 10:46:57 ap »
"Työnantajansa toimia saa arvostella"


Leike PAM lehti Nro 4/2011 s.6

"Työnantajansa toimia saa arvostella", mutta saako sittenkään ilman potkuja?

Poliisi-tv:ssä esiintyminen johti vartijan potkuihin

"Poliisi-tv:n haastattelu johti Ari Kouhian irtisanomiseen. ISS:lle työskennellyt vartija kommentoi työnsä epäkohtia 24.2.2010 näytetyssä ohjelmassa. Lisäksi Kouhia kertoi ohjelmassa, ettei hän voisi huolehtia työalueen turvallisuudesta, mikäli hänen olisi työnsä ohella esimerkiksi kolattava lumia kauppakeskuksen pihalla.

- Vartija ei saa tehdä muita töitä työasussaan tehdä, Kouhia kommentoi aiemmassa ohjelmassa.

Lisäksi Kouhia nosti haastattelussa esille vartijoiden kannalta hankalan lainsäädännön.

Ristiriitaiset irtisanomisperusteet

- Noin viikko ohjelman jälkeen sain potkut työstäni. Irtisanomiselleni ilmoitettiin kaksi syytä, Kouhia toteaa.

Ensimmäinen peruste Kouhian irtisanomiselle oli ISS:n mukaan työohjeiden vastaiseen tahalliseen toimintaan syyllistyminen, jolla Kouhia oli vaarantanut asiakaskohteen turvallisuusvalvonnan häiriöttömän toiminnan. Tällä tarkoitettiin valvomon tietokoneennäytön sulkemista, jonka Kouhia kieltää.

- Itse uskon syyn olevan se, että peräänkuulutin oikeutta ja työturvallisuutta itselleni ja työkavereilleni, Kouhia kertoo."


Lue lisää täältä
: http://ohjelmat.yle.fi/poliisitv/raportit/poliisi_tv_ssa_esiintyminen_johti_vartijan_potkuihin


VD
« Viimeksi muokattu: Toukokuu 24, 2012, 08:56:39 ap kirjoittanut VD.com »