Tukolla erikoisia tarkastuksia? Kohdellaanko työntekijöitä rikollisina?Juttu koostuu palautteista, voimakkaat laatusanat ovat korvattu suunnilleen samaa tarkoittavalla sanalla.
Tuko Ligistics Oy sijaitsee Keravalla (Tervahaudankatu 7)
Tuko Logistics Oy.n (Keravan varastolla)->
on työnantajan toimesta tapahtunut yhtiön alueen ulkopuolisia henkilötarkistuksia mm. kadulla.Tarkastuksen kohteena ovat olleet Tukon fyysisentyöntekijät ->
naistyöntekijöiltä on mm. haluttu kaivella käsilaukkuja. Tukolla ei tarkastukseen soveltuvia tiloja ole lainkaan. 
Työntekijän tavarat puretaan / tai kaivellaan ohiajavan rekkaliikenteen välittömässä läheisyydessä, tarkastus riemua lisää rekkaliikenteen mausteet, kuten lika ja loska.
Sattumanvaraisia henkilötarkastuksia hoitaa ulkopuolinen vartiointipalvelu.
Kyseisiä porttitarkastuksia on työnantaja perustellut mm. työntekijän työsopimuksessa olevalla maininnalla, että....
työntekijä suostuu porttitarkastuksiin.
Mutta mitä tavalliset työntekijät ovat tehneet, että vartijoilla olisi oikeus tarkistaa työntekijöitä sattumanvaraisesti?
Voiko vartijalla olla mitään erityisoikeutta ilman mitään syytä / perustetta? Tietynlaiset oikeudet syntyvät tekijöistä, kuin tekijöitä ei ole, voiko silloin erityisoikeutta ollakaan?
**********
Vartijan oikeus tarkastukseenMyös yksityisistä turvallisuuspalveluista annetussa laissa tarkoitetulla vartijalla on tietyissä tilantessa oikeus määrätynlaiseen turvallisuustarkastukseen. Tällaisella vartijalla on vartioimistehtävää suorittaessaan oikeus ottaa kiinni verekseltä tai pakenemasta tavattu rikoksentekijä, jos rikoksesta saattaa seurata vankeutta tai jos rikos on lievä pahoinpitely, näpistys, lievä kavallus, lievä luvaton käyttö, lievä moottorikulkuneuvon käyttövarkaus, lievä vahingonteko tai lievä petos. Vartija saa ottaa kiinni myös sen, joka on viranomaisen antaman etsintäkuulutuksen mukaan pidätettävä tai vangittava. Kiinni otettu on viipymättä luovutettava poliisille.
Vartijalla on kiinniotto-oikeutta käyttäessään oikeus tarkastaa kiinni otettu ja hänen mukanaan olevat tavarat sen varmistamiseksi, ettei kiinni otetulla ole hallussaan esineitä tai aineita, joilla hän voi aiheuttaa vaaraa itselleen tai muille. Vartijalla on oikeus ottaa pois tarkastuksessa tavatut vaaralliset esineet tai aineet. Pois otetut esineet tai aineet on vartijan luovutettava viipymättä poliisille. Lähde:Wikipedia
**********
Lisäys:Erään Inexsiläisen mukaan Espoon Kilon varastossakin tarkistellaan.
Näin puhutaan¦¦
Inexsillä tehtiin porttien ulkopuolisia tarkistuksia vielä muutamavuosi sitten, yhtiön harjoittamista tarkistuksista tuli sanomista, jolloin tarkistukset siirrettiin porttien sisäpuolelle.Inexsin (Espoo Kilo) työntekijöille on painotettu kassiensa näyttöpakkoa, työntekijän kieltäytyessä kutsutaisiin aina poliisit paikalle. Poliisien paikalle kutsuminen tulkitaisiin työnantajan toimesta aina varkaudeksi, joka työnantajan mukaan johtaisi aina lopputiliin, vaikka mitään ei olisikaan. Työnantajan uhkailu poliisilla / lopputilillä, auttaa Inexsiläisiä aukaisemaan kassit vapaaehtoisesti.
Tiettävästi kukaan Inexsillä ei ole kokeillut mitä todellisuudessa tapahtuu kuin kieltäytyy availemasta kassejaan pitkin pihoja.*********************
Huomioiden edellä luettu.Työnantaja ymmärtää työntekijän aina rikoksen tehneeksi rikolliseksi, joka voidaan tutkia milloin tahansa vartijan oikeuksilla, ilman minkäänlaisia perusteita. Jos kaivelusta / käpälöinnistä kieltäytyy -> tulee kenkää.J.J.Mela
